enish recrute des départs à la retraite volontaires parmi les salariés des départements non rentables. Ce départ sera traité comme un départ à la retraite provoqué par l'entreprise et une allocation spéciale de retraite sera également versée. L'entreprise a enregistré un déficit pendant 9 années consécutives jusqu'à l'exercice précédent.

Ce jour (10 décembre), enish <3667> a annoncé qu'elle recruterait des départs volontaires pour les employés des départements non rentables et les employés des départements transversaux qui s'occupent principalement de la production et de l'exploitation de ces projets. L'emplacement de la division non rentable et le nombre attendu d'employés n'ont pas été divulgués. L'entreprise acceptera les candidatures jusqu'au 24 décembre et prendra sa retraite le 31 décembre. En plus de traiter l'employé comme une démission volontaire de l'entreprise, l'employé bénéficiera également d'une allocation de retraite spéciale et d'une aide au réemploi. Le coût des prestations spéciales de retraite sera comptabilisé comme une perte extraordinaire au quatrième trimestre.

L'entreprise procède à une révision de sa structure commerciale dans le but de parvenir à une croissance durable et de renforcer sa base de direction. L'entreprise a décidé de recruter des personnes en retraite volontaire afin d'améliorer son efficacité et de se concentrer sur les domaines prioritaires. Grâce à cela, l'entreprise prévoit d'optimiser ses ressources de gestion et de promouvoir davantage la sélection et la concentration des entreprises.

Cette initiative est considérée comme une mesure stratégique visant non seulement à améliorer les bénéfices à court terme, mais également à accroître la valeur de l'entreprise à moyen et long terme. L'entreprise continuera de réagir avec rapidité et flexibilité aux changements de l'environnement commercial et s'efforcera de jeter les bases de sa croissance.

Les tendances de performance de l'entreprise sont les suivantes. Les ventes sont en baisse depuis décembre 2015 et l'entreprise est dans le rouge depuis neuf années consécutives. Les résultats cumulés pour le troisième trimestre de l'exercice en cours se terminant en décembre 2024 sont de 2 473 millions de yens de ventes, 704 millions de yens de perte d'exploitation, 742 millions de yens de perte ordinaire et 745 millions de yens de perte finale. Le jeu blockchain "De:Lithe Last Memories" semble limité et il est fort probable que l'entreprise soit dans le rouge pour la 10e année consécutive. En plus d'« arrêter l'hémorragie » en améliorant leurs bénéfices, les entreprises sont tenues de divulguer une stratégie de croissance convaincante qui ne soit pas qu'une simple promenade.